Презентация, доклад на тему Гуманистический подход в педагогике

Содержание

Взаимодействие педагога и обучающегося в обучении предполагает принятие себя и другого, понимание своих действий и поведения обучающегося. На этапах понимания и принятия важную роль играют чувства.

Слайд 1Методический доклад
«Гуманистический подход в педагогике»

выполнила: педагог-психолог ПАПТ Процикова Е.В.

Методический доклад«Гуманистический подход в педагогике»выполнила: педагог-психолог ПАПТ Процикова Е.В.

Слайд 2Взаимодействие педагога и обучающегося в обучении предполагает принятие себя и другого,

понимание своих действий и поведения обучающегося.

На этапах понимания и принятия важную роль играют чувства.
Взаимодействие педагога и обучающегося в обучении предполагает принятие себя и другого, понимание своих действий и поведения обучающегося.

Слайд 3 Основная ответственность за эмоциональное сопровождение обучения лежит на педагоге, так как

подросток в силу несформированного ЭГО не может еще этого делать.


Основная ответственность за эмоциональное сопровождение обучения лежит на педагоге,

Слайд 4В гуманистической модели образования основной акцент делается на формирование позитивной «Я-концепции»

обучающегося, которая лежит в основе личностного роста.
В гуманистической модели образования основной акцент делается на формирование позитивной «Я-концепции» обучающегося, которая лежит в основе личностного

Слайд 5Личностный рост в этой традиции связан со следующими представлениями:
люди –

свободно действующие субъекты, способные определять свое личностное становление и развитие;
люди – мыслящие существа и активно планирующие свое развитие;
никакого «среднего» типа человека не существует, каждая личность уникальна;
Личностный рост в этой традиции связан со следующими представлениями: люди – свободно действующие субъекты, способные определять свое

Слайд 6Личностный рост в этой традиции связан со следующими представлениями:
в личности должны

развиваться такие положительные качества, как доброта, совершенство;
у людей есть собственные мотивы, побудительные стимулы к развитию их неповторимого внутреннего мира.

Личностный рост в этой традиции связан со следующими представлениями:в личности должны развиваться такие положительные качества, как доброта,

Слайд 7Личностный рост – это не только усвоение каких-либо знаний, освоение какой-либо

деятельности, тем более «общественно полезной», формирование устойчивой «системы ценностных ориентаций», но и формирование активной жизненной позиции, воспитание всесторонне развитого человека
Личностный рост – это не только усвоение каких-либо знаний, освоение какой-либо деятельности, тем более «общественно полезной», формирование

Слайд 8
Благоприятное или неблагоприятное прохождение педагогом этапов психосексуального развития формирует тип реакций,

преобладающий в его отношениях к обучающимся.
Немецкий психолог В.Шрамль в рамках классического аналитического подхода предлагает следующую классификацию (типологию) педагогов.
Благоприятное или неблагоприятное прохождение педагогом этапов психосексуального развития формирует тип реакций, преобладающий в его отношениях к обучающимся.

Слайд 9ТИПОЛОГИЯ ШРАМЛЯ:
1. Принуждающий педагог.
Такие учителя и преподаватели любят порядок во

всем, не допускают ни малейшего отклонения от сложившихся правил и норм, не склонны к изменениям в своей работе.
ТИПОЛОГИЯ ШРАМЛЯ:1. Принуждающий педагог. Такие учителя и преподаватели любят порядок во всем, не допускают ни малейшего отклонения

Слайд 102. «Фаллический» тип.
Такие педагоги энергичны, активны, но легко разочаровываются, если

их усилия не приносят мгновенных результатов.
Основная их потребность – быть значимыми в глазах окружающих.
2. «Фаллический» тип. Такие педагоги энергичны, активны, но легко разочаровываются, если их усилия не приносят мгновенных результатов.

Слайд 113. Депрессивный тип.
Педагоги этого типа зависимы от любви своих подопечных.

Малейшее проявление недоброжелательности со стороны обучающихся вызывает у них чувство несостоятельности и вины.
3. Депрессивный тип. Педагоги этого типа зависимы от любви своих подопечных. Малейшее проявление недоброжелательности со стороны обучающихся

Слайд 124. «Нарциссический» (эгоцентрический) тип.
Не способен к подлинному межличностному взаимодействию, так

как ставит в центр всего происходящего себя.
В большинстве случаев педагоги такого типа имеют невротические тенденции и не способны к педагогической деятельности.
4. «Нарциссический» (эгоцентрический) тип. Не способен к подлинному межличностному взаимодействию, так как ставит в центр всего происходящего

Слайд 13 В рамках психоаналитического подхода эффективным признается тот педагог, который стремится к

психологической зрелости.
В рамках психоаналитического подхода эффективным признается тот педагог, который стремится к

Слайд 14Главными критериями зрелости выступают стремление человека работать, создавая нечто ценное и

полезное, способность любить других ради них самих, а не за то, что окружающие соответствуют подсознательным установкам, сформировавшихся в детстве.
Главными критериями зрелости выступают стремление человека работать, создавая нечто ценное и полезное, способность любить других ради них

Слайд 15Эффективного педагога можно описать следующим образом:
Общая характеристика личности: гуманен, обладает чувством

юмора, справедлив, честен, скорее демократичен, чем авторитарен. Способен на эмпатию, легко налаживает контакт как учебной группой в целом, так и с отдельными обучающимися.
Эффективного педагога можно описать следующим образом:Общая характеристика личности: гуманен, обладает чувством юмора, справедлив, честен, скорее демократичен, чем

Слайд 16Поведение в учебной аудитории:
гибок, умеет задавать вопросы, показать свою компетентность

в учебной дисциплине.
Устанавливает четкие процедуры проверки знания студентов, при этом демонстрируя желание помочь студентам в учебе. Желает и умеет экспериментировать, искать новое.
Скорее неформален, чем официален в общении с обучающимися, проявляет рефлексирующее отношение к ним.
Поведение в учебной аудитории: гибок, умеет задавать вопросы, показать свою компетентность в учебной дисциплине. Устанавливает четкие процедуры

Слайд 17Восприятие самого себя: характерны положительная самооценка, оптимизм, принятие самого себя.

Восприятие других

людей: в основном склонен к положительному восприятию других, считает их стоящими людьми. Относится к студентам как к индивидам, которые достойны уважения, веры в них и высокой оценки.
Восприятие самого себя: характерны положительная самооценка, оптимизм, принятие самого себя.Восприятие других людей: в основном склонен к положительному

Слайд 19«…Не путь к себе лежит через мир, а путь к миру

лежит через себя»
«…Не путь к себе лежит через мир, а путь к миру лежит через себя»

Слайд 20Направления личностного роста по РОДЖЕРСУ (линия личность - внутренний мир):
принятие себя

и вера в себя, доверие к собственной природе;
открытость внутреннему опыту переживаний, освобождение от защит;
понимание себя, адекватное представление о себе, реалистичная и гибкая «Я-концепция»;
внутренний локус оценивания – ответственность за себя и независимость от внешних оценок;
гибкость, динамичность, способность меняться, «быть в процессе»
Направления личностного роста по РОДЖЕРСУ  (линия личность - внутренний мир):принятие себя и вера в себя, доверие

Слайд 21Направления личностного роста по линии «личность – внешний мир» (другие люди):
дифференцированное

и точное восприятие действительности и других людей, эмпатичность;
естественное, гибкое, реалистичное поведение;
принятие и уважение других, конструктивность и социализированность;
творческая адаптивность, способность решать жизненные проблемы.
Направления личностного роста по линии «личность – внешний мир» (другие люди):дифференцированное и точное восприятие действительности и других

Слайд 22Роджерс рассматривал педагога как «фасилитатора» (от английского facilitate – способствовать, облегчать).


Роджерс рассматривал педагога как «фасилитатора» (от английского facilitate – способствовать, облегчать).

Слайд 23Необходимые условия:
Конгруэнтность педагога.
То есть педагог должен быть именно таким, какой

он есть на самом деле. Он осознает свое отношение к другим людям и принимает свои реальные чувства. Он – живой человек со своими переживаниями, который поддерживает желание другого стать лучше, а не безразличный инструмент для передачи знаний, умений и навыков.
Необходимые условия:Конгруэнтность педагога. То есть педагог должен быть именно таким, какой он есть на самом деле. Он

Слайд 24Принятие и понимание.

Усвоение знаний может быть успешным в том случае,

если педагог принимает обучающегося таким, какой он есть, с его позитивными и негативными проявлениями. Базируется такое отношение на основополагающем доверии к человеческой природе.

Принятие и понимание. Усвоение знаний может быть успешным в том случае, если педагог принимает обучающегося таким, какой

Слайд 25Удачи в профессиональной деятельности! Благодарю за внимание!

Удачи в профессиональной деятельности! Благодарю за внимание!

Что такое shareslide.ru?

Это сайт презентаций, где можно хранить и обмениваться своими презентациями, докладами, проектами, шаблонами в формате PowerPoint с другими пользователями. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть