Разработал преподаватель Н.А. Жданова
- Главная
- Разное
- Образование
- Спорт
- Естествознание
- Природоведение
- Религиоведение
- Французский язык
- Черчение
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, фоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
Презентация, доклад на тему Социальная психология малых групп
Содержание
- 1. Социальная психология малых групп
- 2. ПОД МАЛОЙ ГРУППОЙ ПОНИМАЕТСЯ НЕМНОГОЧИСЛЕННАЯ ПО СОСТАВУ
- 3. КЛАССИФИКАЦИЯ МАЛЫХ ГРУПП: ПЕРВИЧНЫЕ; ВТОРИЧНЫЕ; ФОРМАЛЬНЫЕ; НЕФОРМАЛЬНЫЕ; ГРУППЫ ЧЛЕНСТВА; РЕФЕРЕНТНЫЕ ГРУППЫ.
- 4. ВЫДЕЛЯЮТ СЛЕДУЮЩИЕ НАПРАВЛЕНИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ МАЛЫХ ГРУПП: СОЦИОМЕТРИЧЕСКОЕ; СОЦИОЛОГИЧЕСКОЕ; ШКОЛА «ГРУППОВОЙ ДИНАМИКИ».
- 5. ПРОБЛЕМЫ ФОРМИРОВАНИЯ МАЛЫХ ГРУПП: 1) ФЕНОМЕН
- 6. ВЫДЕЛЯЮТ СЛЕДУЮЩИЕ РАЗЛИЧИЯ ЛИДЕРА И РУКОВОДИТЕЛЯ:
- 7. СТИЛИ ЛИДЕРСТВА: - АВТОРИТАРНЫЙ СТИЛЬ; - ДЕМОКРАТИЧЕСКИЙ СТИЛЬ; - ПОПУСТИТЕЛЬСКИЙ СТИЛЬ.
- 8. ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЯ – ОДНА ИЗ ОСНОВНЫХ
ПОД МАЛОЙ ГРУППОЙ ПОНИМАЕТСЯ НЕМНОГОЧИСЛЕННАЯ ПО СОСТАВУ ГРУППА, В КОТОРОЙ ПРОСЛЕЖИВАЮТСЯ ГРУППОВЫЕ НОРМЫ И ПРОЦЕССЫ, А ПРЕДСТАВИТЕЛИ ОБЪЕДИНЕНЫ ОБЩЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ И НАХОДЯТСЯ В НЕПОСРЕДСТВЕННОМ ОБЩЕНИИ.
Слайд 2ПОД МАЛОЙ ГРУППОЙ ПОНИМАЕТСЯ НЕМНОГОЧИСЛЕННАЯ ПО СОСТАВУ ГРУППА, В КОТОРОЙ ПРОСЛЕЖИВАЮТСЯ
ГРУППОВЫЕ НОРМЫ И ПРОЦЕССЫ, А ПРЕДСТАВИТЕЛИ ОБЪЕДИНЕНЫ ОБЩЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ И НАХОДЯТСЯ В НЕПОСРЕДСТВЕННОМ ОБЩЕНИИ.
Слайд 3КЛАССИФИКАЦИЯ МАЛЫХ ГРУПП:
ПЕРВИЧНЫЕ;
ВТОРИЧНЫЕ;
ФОРМАЛЬНЫЕ;
НЕФОРМАЛЬНЫЕ;
ГРУППЫ ЧЛЕНСТВА;
РЕФЕРЕНТНЫЕ ГРУППЫ.
Слайд 4ВЫДЕЛЯЮТ СЛЕДУЮЩИЕ НАПРАВЛЕНИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ МАЛЫХ ГРУПП:
СОЦИОМЕТРИЧЕСКОЕ;
СОЦИОЛОГИЧЕСКОЕ;
ШКОЛА «ГРУППОВОЙ ДИНАМИКИ».
Слайд 5ПРОБЛЕМЫ ФОРМИРОВАНИЯ МАЛЫХ ГРУПП: 1) ФЕНОМЕН ГРУППОВОГО ДАВЛЕНИЯ - ЭТОТ ФЕНОМЕН ПОЛУЧИЛ
НАЗВАНИЕ «КОНФОРМИЗМА». КОНФОРМИЗМ – ЭТО ПРИСПОСОБЛЕНЧЕСТВО.
2) ГРУППОВАЯ СПЛОЧЁННОСТЬ - В ДАННОМ СЛУЧАЕ ИССЛЕДУЕТСЯ САМ ПРОЦЕСС ФОРМИРОВАНИЯ ОСОБОГО ТИПА СВЯЗЕЙ В ГРУППЕ, КОТОРЫЕ ПРЕВРАЩАЮТ В ПСИХОЛОГИЧЕСКУЮ ОБЩНОСТЬ ЛЮДЕЙ, ЖИВУЩИХ ПО СОБСТВЕННЫМ ЗАКОНАМ.
Слайд 6ВЫДЕЛЯЮТ СЛЕДУЮЩИЕ РАЗЛИЧИЯ ЛИДЕРА И РУКОВОДИТЕЛЯ: 1) ЛИДЕР ПРИЗВАН ОСУЩЕСТВЛЯТЬ РЕГУЛЯЦИЮ МЕЖЛИЧНОСТНЫХ
ОТНОШЕНИЙ В ГРУППЕ, А РУКОВОДИТЕЛЬ РЕГУЛИРУЕТ ОФИЦИАЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ ГРУППЫ;
2) ЛИДЕРСТВО МОЖНО КОНТРОЛИРОВАТЬ В МИКРОСРЕДЕ, РУКОВОДСТВО – ЭЛЕМЕНТ МАКРОСРЕДЫ, СВЯЗАНО С СИСТЕМОЙ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ;
3) ЛИДЕРСТВО ВОЗНИКАЕТ СТИХИЙНО, А РУКОВОДИТЕЛЬ ЛИБО ИЗБИРАЕТСЯ, ЛИБО НАЗНАЧАЕТСЯ;
4) СФЕРА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЛИДЕРА – В ОСНОВНОМ МАЛАЯ ГРУППА, А РУКОВОДИТЕЛЯ – ШИРЕ.
Слайд 8 ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЯ – ОДНА ИЗ ОСНОВНЫХ ФУНКЦИЙ РУКОВОДИТЕЛЯ. ОГРОМНУЮ РОЛЬ В
ЭТОМ ПРОЦЕССЕ ИГРАЕТ ГРУППОВАЯ ДИСКУССИЯ.
ЗАКОНОМЕРНОСТИ ДИСКУССИИ:
1. ГРУППОВАЯ ДИСКУССИЯ ПОЗВОЛЯЕТ СТОЛКНУТЬ ПРОТИВОПОЛОЖНЫЕ ПОЗИЦИИ, ПОМОГАЕТ УВИДЕТЬ РАЗНЫЕ СТОРОНЫ ПРОБЛЕМЫ;
2. ЕСЛИ РЕШЕНИЕ ИНИЦИИРОВАНО ГРУППОЙ, ТО ОНО ЯВЛЯЕТСЯ ЛОГИЧЕСКИМ ВЫВОДОМ ИЗ ДИСКУССИИ.
В ХОДЕ ГРУППОВОЙ ДИСКУССИИ ТОЛЬКО ОБНАРУЖИВАЮТСЯ ПРОТИВОПОЛОЖНЫЕ МНЕНИЯ, НО И ПРИНИМАЮТСЯ ИЛИ ОПРОВЕРГАЮТСЯ.
ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА ГРУППЫ ЗАВИСИТ ОТ УДОВЛЕТВОРЁННОСТИ ЧЛЕНОВ ГРУППЫ ТРУДОМ В ГРУППЕ, ЭМОЦИОНАЛЬНОЙ УДОВЛЕТВОРЁННОСТИ.
