Презентация, доклад Методы оценки трудовой деятельности персонала и расчет экономической эффективности при производстве монтажных работ в ООО Вектор, выполненная студентом Воробьевым Вадимом

деятельности персонала и расчет экономической эффективности при производстве монтажных работ в ООО «Вектор».

Выполнил: Воробьев В.О.

Руководитель: Смирнов А.В.

производстве монтажных работ в ООО «Вектор».
Задачи курсового проекта:
-Изучить понятие и содержание методов оценки трудовой деятельности персонала;

-Изучить методы оценки трудовой деятельности персонала и расчет экономической эффективности работ ООО "Вектор";

-Провести расчет экономической эффективности монтажных работ в ООО "Вектор";

-Сделать предложение по совершенствованию методов оценки трудовой деятельности персонала и расчету экономической эффективности монтажных работ в ООО "Вектор".

сооружений, спортивных, производственных комплексов и складов любой сложности.
Капитальное строительство- возведение любых объектов, для которых необходимо проведение не только строительно-монтажных работ, но и земляных по устройству так называемых заглубленных фундаментов, а также работы по возведению ограждающих и несущих конструкций, подводке всех необходимых инженерных коммуникаций;
Строительство быстровозводимых зданий ASTRON Полнокомплектные, быстровозводимые стальные здания — это основные несущие конструкции, система стеновых и кровельных прогонов, кровельные и стеновые системы, аксессуары и эффективная теплоизоляция, к ним относятся здания промышленного и коммерческого назначения.

"Вектор"

возможных благ от имеющихся ресурсов. Для этого нужно вести себя рационально, т.е. не только постоянно соотносить выгоды (блага) и затраты, но и максимизировать выгоды и минимизировать затраты.
Экономическая эффективность производства – ко­личественное соотношение двух величин — результатов хозяйствен­ной деятельности и произведенных затрат, величина относительная. Эффективность (Э) = (Результат (Р) / Затраты (З)) * 100%

ЧП — чистый продукт с учётом его состава и качества;
Т — затраты живого труда;
М — текущие затраты овеществленного труда;
Ф — единовременные вложения в производственные фонды;
У — коэффициент приведения к единой размерности, позволяющий суммировать затраты и вложения.

вложений – К в ремонтное предприятие определяется по формуле:
К = Кзд + Ко + Кп + Ки
где Кзд, Ко, Кп, Ки – соответственно стоимость здания, оборудования, приспособлений и дорогостоящих инструмента и инвентаря, руб.

продукции (R) = 85 руб.
Себестоимость единицы продукции (З) = 57,8 руб.
Прибыль (П) единицы продукции = R - З = 85 - 57,8 = 27,2 (руб.)
Прибыль за весь год (Поб) = 80000*27,2*27,895 = 60,7 (млн.руб.),
где 27,895 - индекс пересчета цен на сборные железобетонные конструкции.
Общий срок службы - 16 лет

эффективности монтажных работ в ООО "Вектор"

К социальным результатам внедрения проекта совершенствования организации оценки и аттестации персонала можно отнести:
-обеспечение должностных лиц оргтехникой;
-повышение качества, оперативности и обоснованности информации;
-обеспечение сотрудников ООО «Вектор» необходимой информацией;
-распределение обязанностей работников учреждения;
-формирование механизма обратной связи ООО «Вектор» и администрации;
-создание благоприятного социально - психологического климата;
повышение содержательности труда.

аттестации персонала ООО «Вектор»:

-введение новых документов (аттестационный лист, методические рекомендации и методические указания и др.),
-редактирование используемых аттестационных документов;
-использование плана карьеры в качестве плана развития после аттестации;
-проведение подготовительных бесед администрации района с сотрудниками ООО «Вектор»;
-введение новых методик оценки персонала;
-автоматизация документооборота по аттестации;
-создание базы данных.