Презентация, доклад по теме Введение в менеджмент

Содержание

План урока:1.Введение2.Общие понятия менеджмента3.Задачи, цель, функции менеджмента4.Основные направления в современном менеджменте.5. Исторические периоды развития теории и практики управления менеджментом

Слайд 1Тема: Введение. Задачи и предмет менеджмента

Тема:  Введение. Задачи и предмет менеджмента

Слайд 2План урока:
1.Введение
2.Общие понятия менеджмента
3.Задачи, цель, функции менеджмента
4.Основные направления в современном менеджменте.
5.

Исторические периоды развития теории и практики управления менеджментом
План урока:1.Введение2.Общие понятия менеджмента3.Задачи, цель, функции менеджмента4.Основные направления в современном менеджменте.5. Исторические периоды развития теории и практики

Слайд 31.Введение
В настоящее время трудно назвать более важную и многогранную сферу деятельности,

чем управление, или менеджмент, от которого в значительной мере зависят:
эффективность производства;
качество обслуживания населения.
1.ВведениеВ настоящее время трудно назвать более важную и многогранную сферу деятельности, чем управление, или менеджмент, от которого

Слайд 41.Введение
Менеджмент обусловлен факторами, как:
тип собственности
форма государственного устройства
степень развития рыночных отношений.


1.ВведениеМенеджмент обусловлен факторами, как: тип собственностиформа государственного устройствастепень развития рыночных отношений.

Слайд 51.Введение
Поэтому развитие современного менеджмента в условиях перехода к рыночной экономике в

значительной мере зависит от этих факторов.

1.ВведениеПоэтому развитие современного менеджмента в условиях перехода к рыночной экономике в значительной мере зависит от этих факторов.

Слайд 62.Общие понятия менеджмента
Менеджмент (англ . management - управление, заведование, организация) –

это управление производством или коммерцией;
совокупность принципов, методов, средств и форм управления, разрабатываемых и применяемых с целью повышения эффективности производства и увеличения прибыли.
2.Общие понятия менеджментаМенеджмент (англ . management - управление, заведование, организация) – это управление производством или коммерцией; совокупность

Слайд 72.Общие понятия менеджмента
Современный менеджмент включает две неотъемлемые части:
теорию руководства;
практические способы эффективного

управления, или искусство управления.
2.Общие понятия менеджментаСовременный менеджмент включает две неотъемлемые части:теорию руководства;практические способы эффективного управления, или искусство управления.

Слайд 82.Общие понятия менеджмента
Термин “менеджмент“ употребляется применительно к управлению хозяйственной деятельностью, тогда

как у других целей используются иные термины.
2.Общие понятия менеджментаТермин “менеджмент“ употребляется применительно к управлению хозяйственной деятельностью, тогда как у других целей используются иные

Слайд 92.Общие понятия менеджмента
В полимерном производстве следует употреблять термины “организация“, “управление“ и

“ администрирование”. Тем не менее, государственные, общественные и иные организации также должны использовать принципы и методы менеджмента, если хотят достичь своих целей при минимуме затрат.
2.Общие понятия менеджментаВ полимерном производстве следует употреблять термины “организация“, “управление“ и “ администрирование”. Тем не менее, государственные,

Слайд 103.Задачи и цели менеджмента
Задачами менеджмента являются:
разработка
экспериментальная проверка
применение на практике научных подходов,

принципов и методов, обеспечивающих устойчивую, надежную, перспективную и эффективную работу коллектива путем выпуска конкурентоспособного товара.
3.Задачи и цели менеджментаЗадачами менеджмента являются:разработкаэкспериментальная проверкаприменение на практике научных подходов, принципов и методов, обеспечивающих устойчивую, надежную,

Слайд 113.Задачи и цели менеджмента
При этом к задачам менеджмента также относятся:
1)переход к

использованию работников, обладающих высокой квалификацией;
2)стимулирование сотрудников организации путем создания для них соответствующих условий труда и системы его оплаты;
3)определение необходимых ресурсов и источников их обеспечения;
4)разработка стратегии развития организации и реализация;
3.Задачи и цели менеджментаПри этом к задачам менеджмента также относятся:1)переход к использованию работников, обладающих высокой квалификацией;2)стимулирование сотрудников

Слайд 123.Задачи и цели менеджмента
5)определение конкретных целей развития организации;
6)постоянный поиск и освоение

новых рынков;
7)выработка системы мероприятий для достижения намеченных целей;
8)осуществление контроля за эффективностью деятельности организации, за выполнением поставленных задач.

3.Задачи и цели менеджмента5)определение конкретных целей развития организации;6)постоянный поиск и освоение новых рынков;7)выработка системы мероприятий для достижения

Слайд 133.Задачи и цели менеджмента
Задачи менеджмента непрерывно усложняются по мере роста масштабов

и развития производства и коммерции. Выполненные задачи и достигнутые намеченные цели оцениваются на рынке.
3.Задачи и цели менеджментаЗадачи менеджмента непрерывно усложняются по мере роста масштабов и развития производства и коммерции. Выполненные

Слайд 14СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!

Что такое shareslide.ru?

Это сайт презентаций, где можно хранить и обмениваться своими презентациями, докладами, проектами, шаблонами в формате PowerPoint с другими пользователями. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть