- Главная
- Разное
- Образование
- Спорт
- Естествознание
- Природоведение
- Религиоведение
- Французский язык
- Черчение
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, фоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
Презентация, доклад по экономике Наемный труд и профсоюзы
Содержание
- 1. Презентация по экономике Наемный труд и профсоюзы
- 2. Направления занятости: 1. Труд по найму. 2.
- 3. Следует различать неформальную занятость от не легальной (рэкет, проституция, торговля наркотиками).
- 4. Недостатки неформальной занятости: 1. Не имеет доступа
- 5. Виды наемных работников Синие воротнички – фабрично
- 6. Профессиональные союзы представляют собой объединения работников одной
- 7. Различают: профсоюзы, создаваемые по инициативе компании,
- 8. Слайд 8
Направления занятости: 1. Труд по найму. 2. Предпринимательство и самозанятость.3. Вторичная занятость – работа одновременно в нескольких местах. – совместительство.4. Неформальная занятость – разрешенная, но не зарегистрированная или занятость в неформальном секторе (уличная торговля, незарегистрированные услуги).5.
Слайд 2Направления занятости:
1. Труд по найму.
2. Предпринимательство и самозанятость.
3. Вторичная занятость
– работа одновременно в нескольких местах. – совместительство.
4. Неформальная занятость – разрешенная, но не зарегистрированная или занятость в неформальном секторе (уличная торговля, незарегистрированные услуги).
5. Другие виды занятости (неполная и временная).
4. Неформальная занятость – разрешенная, но не зарегистрированная или занятость в неформальном секторе (уличная торговля, незарегистрированные услуги).
5. Другие виды занятости (неполная и временная).
Слайд 3Следует различать неформальную занятость от не легальной (рэкет, проституция, торговля наркотиками).
Слайд 4Недостатки неформальной занятости:
1. Не имеет доступа к организованным рынкам и кредитам.
2.
Не признана и, соответственно, не регулируется государством.
3. Не попадает под условия социальной защиты (больничный) и трудового законодательства (трудовой стаж, условия и продолжительность рабочего дня, отпуск).
3. Не попадает под условия социальной защиты (больничный) и трудового законодательства (трудовой стаж, условия и продолжительность рабочего дня, отпуск).
Слайд 5Виды наемных работников
Синие воротнички – фабрично – заводские рабочие, занятые преимущественно
физическим трудом.
Серые воротнички – рядовые работники подсобного обслуживания.
Белые воротнички – работники умственного труда: служащие, инженерно – технический персонал.
Серые воротнички – рядовые работники подсобного обслуживания.
Белые воротнички – работники умственного труда: служащие, инженерно – технический персонал.
Слайд 6Профессиональные союзы представляют собой объединения работников одной профессии, отрасли или предприятия, созданные
для защиты их интересов при согласовании с работодателями условий и оплаты труда.
Основными едиными интересами группы являются повышение заработной платы, сокращение рабочего времени, улучшение условий труда.
Основными едиными интересами группы являются повышение заработной платы, сокращение рабочего времени, улучшение условий труда.
Слайд 7 Различают:
профсоюзы, создаваемые по инициативе компании, которые находятся под полным
контролем администрации;
профсоюзы, охватывающие всех работников предприятия или отрасли (так называемые отраслевые профсоюзы); профсоюзы с ограниченным доступом, цеховые профсоюзы.
профсоюзы, охватывающие всех работников предприятия или отрасли (так называемые отраслевые профсоюзы); профсоюзы с ограниченным доступом, цеховые профсоюзы.
