Презентация, доклад на тему История отечественной психологии труда.

психотехника в 20-30-е годы.
Российская психология труда в период Великой Отечественной войны, в послевоенные годы и в настоящее время. 

вв.  Линии развития психологии труда в России на рубеже ХIХ-ХХ вв.

есть основное условие выживания страны».

Владимир Ильич Ленин
(1870 - 1924)

ЦИТ во главе с А.К. Гастевым. Состоялась 1-я Всероссийская конференция по научной организации труда - НОТ, где председателем был В.М. Бехтерев. Два основных течения в научной организации труда - НОТ: 1) "тейлористы" (А.К. Гастев, Л.А. Левенстерн, В.А. Несмеянов, В.М. Толстопятов и др.); 2) "антитейлористы" (О. Ерманский, В.М. Бехтерев, Л.В. Грановский). Кроме того, П.М. Кержанцев выделял и третье движение - "файолизм" (по имени А. Файоля).

 «Тектология» - учение о строительстве, которое стремится систематизировать организационный опыт человечества в целом и выясняет самые общие организационные закономерности.
(А.А. Богданов)

труда. Самыми крупными были центры: Центральный институт труда в Москве, Центральная лаборатория по изучению труда при институте мозга в Петрограде, Институт НОТ в Казани, Всеукраинский институт труда в Харькове. С 1928 г. в СССР начал выходить журнал "Психотехника и психофизиология", с 1932 г. переименован в "Советскую психотехнику". С 1928 г. началась активная подготовка психотехников на базе педагогического факультета МГУ (МГПУ) . 1930 г. на VI Международной конференции психотехников в Барселоне Президентом международной психотехнической ассоциации был избран Исаак Нафтулович Шпильрейн.

Геллерштейн
А.П. Болтунов
А.И. Щербаков
А.Ф. Журавский
В.В. Чебышева
Н.А. Бернштейн
Н.М. Щелованов
С.Г. Струмилин
Б.М. Теплов
А.К. Гастев

20-30-е гг.:

Рационализация труда в индустриальной психотехнике и прикладной психофизиологии. 
Проблемы утомления и работоспособности человека (Л.Л. Васильев, А.А. Ухтомский, Д.И. Шатенштейн).
Проблемы индивидуально-психологических различий (Лазурский А.Ф., Шпильрейн И.Н., Геллерштейн С.Г.) и связанные с ними проблемы профподбора и профессиональной консультации (Ф.А. Ковтунова, К.И. Сотонин, А.М. Мандрыка).
Проблемы развития профессионала, трудового обучения и воспитания (А.С. Макаренко - о соединении труда и игры).
Психотехника травматизма и аварийности.
Вопросы психологии воздействия (проблемы пропаганды, агитации, рекламы…).
Психологическое профессиоведение.
Вопросы теории и методологии психологии труда.

годы и в настоящее время. 

Направления работ по которым проводились исследования:
1. Проблемы повышения эффективности воинского труда:
Использование психологии в маскировочной технике;
Проблемы повышения зрительной и слуховой чувствительности бойцов;
Подготовка военных летчиков;
Психология восстановительной трудотерапии после операций;
2. Тенденции развития прикладной психологии в хозяйственной жизни в послевоенный период.
Психология труда вновь обрела государственный статус и обозначенна как преемница психотехники.

центров, активно занимающихся проблемами психологии труда. Среди них можно назвать кафедры психологии труда в Ленинградском и Московском университетах, факультет психологии Ярославского университета, исследовательские лаборатории в Институте психологии РАН и ряд других. В данных структурных подразделениях сформировались коллективы ученых, разрабатывающих различные научные направления.
Сегодня психология труда - это наука, решающая различные прикладные проблемы, такие как отбор кандидатов на вакантные места, разработка программ профессионального обучения и переподготовки кадров, проектирование средств предъявления информации, планирование организационных изменений, психологические проблемы взаимодействия субъектов труда и поведения в организации и многие другие.

Е.А. Климова. - М.: Издательский центр "Академия", 2004. - 384 с.
Пряжников Н.С., Пряжникова Е.Ю. "Психология труда". Издательский центр "Академия", - 480 с .