собственных интересов без учета интересов другого человека или в ущерб им.
Стиль приспособления – стиль, ориентированный на интересы соперника, выражающий стремление сгладить конфликт, поступаясь своими интересами ради примирения
Стиль сотрудничества – стиль поведения, ориентированный на совместный поиск участниками конфликта конструктивного взаимовыгодного решения
Стиль компромисса – стиль поведения, ориентированный на урегулирование конфликта путем взаимных уступок и частичного удовлетворения своих интересов
Стиль избегания – такое поведение в конфликте, когда участник стремиться выйти из конфликта, не желая отстаивать чьи-либо интересы, в том числе и собственные
- Главная
- Разное
- Образование
- Спорт
- Естествознание
- Природоведение
- Религиоведение
- Французский язык
- Черчение
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, фоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
Презентация, доклад на тему Стили поведения в конфликте
Содержание
Какая стратегия самая удачная?
Слайд 6Для конструктивного разрешения конфликтов нужно придерживаться следующих рекомендаций
Правило №1. Помните в
конфликте не бывает победителей, всегда проигрывают обе стороны. Отважиться на первый шаг к примирению и не занимать позу «оскорбленного самолюбия» - значит показать силу своего характера и самоуважения
Правило №2. Расскажите своему оппоненту, что вы чувствуете в данной ситуации. Необходимо это сделать в форме «Я - высказываний»
Правило №2. Расскажите своему оппоненту, что вы чувствуете в данной ситуации. Необходимо это сделать в форме «Я - высказываний»
