- Главная
- Разное
- Образование
- Спорт
- Естествознание
- Природоведение
- Религиоведение
- Французский язык
- Черчение
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, фоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
Презентация, доклад для работы психолога с учащимися и студентами
Содержание
- 1. Презентация для работы психолога с учащимися и студентами
- 2. КАК ВОЗНИКАЮТ КОНФЛИКТЫ80% конфликтов возникает помимо желания
- 3. КонфликтогеныСловадействия (или бездействие)могущие привести к конфликтуЗакономерность: эскалация конфликтогенов
- 4. На конфликтоген в наш адрес мы стараемся ответить более сильным конфликтогеном
- 5. Получив в свой адрес конфликтоген, пострадавший хочет
- 6. Правила бесконфликтного общения 1. Не употребляйте
- 7. ФИЗИОЛОГИЧЕКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИБорьбаАгрессия Адреналин Сильный конфликтогенНорадреналин Гнев Ярость БлагожелательностьЭндорфины
- 8. Типы конфликтогеновстремление к превосходству: приказание, угроза, замечание
- 9. "Никогда не спорьте с дураком — люди
- 10. Погасить конфликт труднее всего пеной изо рта.Если
- 11. "Жизнь - процесс решения бесконечного количества конфликтов.
- 12. Слайд 12
КАК ВОЗНИКАЮТ КОНФЛИКТЫ80% конфликтов возникает помимо желания их участников. Конфликты происходят из-за особенностей нашей психики и того, что большинство людей либо не знает о них, либо не придает им значения.
Слайд 2КАК ВОЗНИКАЮТ КОНФЛИКТЫ
80% конфликтов возникает помимо желания их участников. Конфликты происходят
из-за особенностей нашей психики и того, что большинство людей либо не знает о них, либо не придает им значения.
Слайд 3Конфликтогены
Слова
действия (или бездействие)
могущие привести к конфликту
Закономерность: эскалация конфликтогенов
Слайд 5
Получив в свой адрес конфликтоген, пострадавший хочет компенсировать свой психологический проигрыш,
поэтому испытывает желание избавиться от возникшего раздражения, ответив обидой на обиду. При этом ответ должен быть не слабее, и для уверенности он делается с "запасом".
Слайд 6
Правила бесконфликтного общения
1. Не употребляйте конфликтогены.
2. Не отвечайте конфликтогеном на конфликтоген.
3.
Проявляйте эмпатию к собеседнику.
4. Делайте как можно больше благожелательных посылов.
4. Делайте как можно больше благожелательных посылов.
Слайд 7ФИЗИОЛОГИЧЕКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ
Борьба
Агрессия
Адреналин
Сильный конфликтоген
Норадреналин
Гнев
Ярость
Благожелательность
Эндорфины
Слайд 8Типы конфликтогенов
стремление к превосходству: приказание, угроза, замечание или любая другая отрицательная
оценка, критика, обвинение, насмешка, издевка, сарказм
проявления агрессивности:
проявления эгоизма:
проявления агрессивности:
проявления эгоизма:
Слайд 9
"Никогда не спорьте с дураком — люди могут не заметить между
вами разницы"
"Плохо, когда в споре человек слышит только себя, но еще хуже, когда он не делает даже этого"
"Каждая лошадь думает, что ее поклажа самая тяжелая"
"Люди, которые ведут борьбу с огнем при помощи огня, обычно оказываются в пепле"
"Плохо, когда в споре человек слышит только себя, но еще хуже, когда он не делает даже этого"
"Каждая лошадь думает, что ее поклажа самая тяжелая"
"Люди, которые ведут борьбу с огнем при помощи огня, обычно оказываются в пепле"
Слайд 10Погасить конфликт труднее всего пеной изо рта.
Если есть готовность к конфликту,
повод для конфликта найдется всегда.
Два червяка в навозной куче рядились, кто из них вонючей.
Конфликтные ситуации неизбежны, но умный ищет выход из них, а дурак - вход.
Два червяка в навозной куче рядились, кто из них вонючей.
Конфликтные ситуации неизбежны, но умный ищет выход из них, а дурак - вход.
Слайд 11"Жизнь - процесс решения бесконечного количества конфликтов. Человек не может избежать
их. Он может только решить, участвовать в выработке решений или оставить это другим"
