- Главная
- Разное
- Образование
- Спорт
- Естествознание
- Природоведение
- Религиоведение
- Французский язык
- Черчение
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, фоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
Презентация, доклад по обществознанию Право на труд. Трудовые правоотношения
Содержание
- 1. Презентация по обществознанию Право на труд. Трудовые правоотношения
- 2. Трудовые правоотношения - это общественные отношения, основанные
- 3. Субъекты трудового права
- 4. Объекты трудового праваОбъектом трудового правоотношения является выполнение работ определенной специальности либо квалификации.
- 5. Содержание трудового праваСодержание трудового правоотношения составляет совокупность прав и обязанностей его участников.
- 6. Право на труд в Конституции РФЗапрет принудительного
- 7. Особенности трудового праваПорядок из возникновения, изменения и
- 8. Стороны трудового права
- 9. Трудовой договор
- 10. Трудовой договор
- 11. Права работника?Право на работу по специальности (в
- 12. Работа несовершеннолетнихПринимаются на работу без испытательного срока,
Трудовые правоотношения - это общественные отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении трудовых функций за вознаграждение
Слайд 2Трудовые правоотношения
- это общественные отношения, основанные на соглашении между работником
и работодателем о личном выполнении трудовых функций за вознаграждение
Слайд 4Объекты трудового права
Объектом трудового правоотношения является выполнение работ определенной специальности либо квалификации.
Слайд 5Содержание трудового права
Содержание трудового правоотношения составляет совокупность прав и обязанностей его участников.
Слайд 6Право на труд в Конституции РФ
Запрет принудительного труда
Право на безопасность труда
Законодательное
определение МРОТ (минимального размера оплаты труда)
Законодательные гарантии права на забастовку
Право на отдых работников
Законодательные гарантии права на забастовку
Право на отдых работников
Слайд 7Особенности трудового права
Порядок из возникновения, изменения и прекращения устанавливается двусторонним юридическим
актом – трудовым договором
Равенство при заключении трудового договора
Подчинение работника распорядку дня, трудовой дисциплине
Определенный состав участников (работник и работодатель)
Равенство при заключении трудового договора
Подчинение работника распорядку дня, трудовой дисциплине
Определенный состав участников (работник и работодатель)
Слайд 11Права работника?
Право на работу по специальности (в соответствии с договором)
Право на
отдых (выходные, отпуск)
Право на безопасные условия труда
Право на вознаграждение за труд
Право на безопасные условия труда
Право на вознаграждение за труд
Слайд 12Работа несовершеннолетних
Принимаются на работу без испытательного срока, после медицинского осмотра
Рабочая неделя:
24 часа (14-16 лет), 35 часов (16-18 лет)
Нельзя работать с вредными условиями труда, под землей, с потенциальным риском для жизни и здоровья, с деньгами, сверхурочно
Нельзя работать с вредными условиями труда, под землей, с потенциальным риском для жизни и здоровья, с деньгами, сверхурочно
