- Главная
- Разное
- Образование
- Спорт
- Естествознание
- Природоведение
- Религиоведение
- Французский язык
- Черчение
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, фоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
Презентация, доклад по обществознанию на тему: Как вести себя в конфликтной ситуации
Содержание
- 1. Презентация по обществознанию на тему: Как вести себя в конфликтной ситуации
- 2. Определение «конфликта»Конфликт — это противостояние конкретныхлюдей или социальных групп, стремящихсясторона противостоит другой.
- 3. Участники конфликтаСвидетели — этолюди, наблюдающие законфликтом со
- 4. Как успешно разрешать конфликтыПереговоры - это процесс,
- 5. Как успешно разрешить конфликт (2)Медиация - в
- 6. Как успешно разрешать конфликт (3)Арбитраж —арбитры решают,
- 7. Для разрешения конфликтаХорошо владеть собой (не поддаваться
- 8. В любой конфликтной ситуации надо учитывать интересы противной стороны, тогда её проще разрешить.
Определение «конфликта»Конфликт — это противостояние конкретныхлюдей или социальных групп, стремящихсясторона противостоит другой.
Слайд 2Определение «конфликта»
Конфликт — это противостояние конкретных
людей или социальных групп, стремящихся
сторона противостоит
другой.
Слайд 3Участники конфликта
Свидетели — это
люди, наблюдающие за
конфликтом со стороны
Подстрекатели - это
те, кто
подталкивает
других участников к
конфликту
других участников к
конфликту
Посредники — это
люди, которые своими
действиями пытаются
предотвратить,
остановить или
разрешить конфликт
Пособники — это люди,
содействующие
развитию конфликта
советами, технической
помощью или иными
способами
Слайд 4Как успешно разрешать
конфликты
Переговоры - это процесс, при котором стороны пытаются разрешить
конфликт путём непосредственного обсуждения между собой.
ния.
ния.
Слайд 5Как успешно разрешить
конфликт (2)
Медиация - в процесс вступает третья сторона —
посредник, цель которой помочь первым двум договориться. Выслушивая стороны и помогая их общению.
Слайд 6Как успешно разрешать
конфликт (3)
Арбитраж —арбитры решают, что именно сторонам необходимо сделать
для разрешения их конфликта, и, обычно наделены властью, способной принудить стороны выполнить соответствующее решение.
Слайд 7Для разрешения конфликта
Хорошо владеть собой (не поддаваться эмоциям, сохранять спокойствие, включать
логику).
Дать партнеру высказаться (не перебивая и не комментируя высказывания).
Предложить обосновать претензии (не позволять опять переходить на эмоции).
Вызвать у партнера положительные эмоции.
Найти общие точки понимания проблемы.
Найти общую основу (законы, факты, авторитетное мнение).
Всегда держаться на равных.
В конце обязательно высказать надежду на продолжение сотрудничества.
Дать партнеру высказаться (не перебивая и не комментируя высказывания).
Предложить обосновать претензии (не позволять опять переходить на эмоции).
Вызвать у партнера положительные эмоции.
Найти общие точки понимания проблемы.
Найти общую основу (законы, факты, авторитетное мнение).
Всегда держаться на равных.
В конце обязательно высказать надежду на продолжение сотрудничества.
Слайд 8В любой конфликтной ситуации надо учитывать интересы противной стороны, тогда её
проще разрешить.
