Презентация, доклад по экономике Профессия менеджер (11 класс)

Менеджер – это человек, занимающий постоянную управленческую должность и наделенный полномочиями принимать решения по определенным видам деятельности организации, функционирующей в рыночных условиях.

Слайд 1менеджер

менеджер

Слайд 2Менеджер – это человек, занимающий постоянную управленческую должность и наделенный полномочиями

принимать решения по определенным видам деятельности организации, функционирующей в рыночных условиях.
Менеджер – это человек, занимающий постоянную управленческую должность и наделенный полномочиями принимать решения по определенным видам деятельности

Слайд 3Специальности, существующие в рамках профессии
менеджер по персоналу
менеджер по рекламе
менеджер по производству
по

сбыту
по финансам
по продажам и т.д.
Специальности, существующие в рамках профессиименеджер по персоналуменеджер по рекламеменеджер по производствупо сбытупо финансампо продажам и т.д.

Слайд 4Функции менеджера
Функции менеджера разнообразны, тем не менее можно выделить три основные

функции:
Первая – менеджер определяет основные задачи организации, решает вопросы распределения ресурсов, при этом несет ответственность за последствия принятого решения;
Вторая – менеджер собирает информацию о внутренней и внешней среде, распространяет ее и разъясняет цели организации;
Третья – менеджер руководит формированием отношений внутри и вне организации, мотивирует членов организации, координирует их усилия, выступает в качестве представителя организации.
Функции менеджераФункции менеджера разнообразны, тем не менее можно выделить три основные функции:Первая – менеджер определяет основные задачи

Слайд 6Психологические требования профессии к человеку

Высокоразвитые организаторские способности (способность руководить);
Коммуникативные способности (умение

входить в контакт, налаживать взаимоотношения);
Способность управлять собой;
Высокая способность влиять на окружающих;
Способность руководить;
Способность формировать и развивать эффективные рабочие группы;
Способность решать проблемные ситуации в короткие сроки;
Хорошо развитые аналитические способности;
Высокий уровень понятийного мышления.
Психологические требования профессии к человекуВысокоразвитые организаторские способности (способность руководить);Коммуникативные способности (умение входить в контакт, налаживать взаимоотношения);Способность управлять

Слайд 7Личные качества, интересы и склонности
умение прогнозировать, предвидеть ситуацию;
уверенность в себе, в

принимаемых решениях;
энергичность;
чёткие личные цели (знает, чего хочет от своей работы);
умение подчинять требованиям, нормам организации;
эрудированность;
стремление к постоянному личному росту.
Личные качества, интересы и склонностиумение прогнозировать, предвидеть ситуацию;уверенность в себе, в принимаемых решениях;энергичность;чёткие личные цели (знает, чего

Слайд 9Тест на пригодность профессии менеджера
ХОЧЕШЬ ЛИ ТЫ 1. принимать решения, от которых

будут зависеть и твой успех, и благополучие твоих подчиненных; 2. подчиняться и подчинять одновременно, быть в двух ролях: руководителя и исполнителя; 3. «строить» карьеру, никогда не удовольствоваться достигнутым положением;
Всего «да» _____
СМОЖЕШЬ ЛИ ТЫ 1. верно оценивать людей (и в первую очередь себя) и в соответствие с этим распределять обязанности; 2. уметь урегулировать конфликты, умело использовать разногласия между коллегами и подчиненными для достижения лучшего результата; 3. владеть разными стилями принятия решений, уметь выбирать в зависимости от ситуации, каким быть: демократичным, жестким и т.д.; Всего «да» _____
Тест на пригодность профессии менеджера ХОЧЕШЬ ЛИ ТЫ 1. принимать решения, от которых будут зависеть и твой

Слайд 10ЗНАЕШЬ ЛИ ТЫ, ЧТО 1. у менеджера ненормированный рабочий день, он думает

о делах в любое время суток; 2. работа руководителя нередко требует вести себя жестко, несмотря на личные симпатии, и ладить с теми, кто может быть несимпатичен; 3. менеджер отвечает за все, он рискует своим предприятием чаще, чем остальные сотрудники; Всего «да» _____
ГОТОВ ЛИ ТЫ 1. уже сейчас брать на себя ответственность в группе, вести за собой; 2. осваивать сферу своего управления с азов (всего того, что будут делать твои подчиненные), чтобы лучше руководить да нет; 3. не жалеть время, деньги, другие возможности на налаживание связей, контактов, которые могут пригодиться, пусть и не сразу; Всего «да» _____
ВЕРИШЬ ЛИ ТЫ, ЧТО 1. эффективное руководство – главный залог успеха в любом предприятии; 2. настоящий менеджер умеет найти золотую середину между риском и планомерным продвижением к цели да нет; 3. хороший руководитель не тот, кто всегда прав, а тот, кто «раскрывает» возможности людей, подталкивает их к профессиональному развитию Всего «да» _____

ЗНАЕШЬ ЛИ ТЫ, ЧТО 1. у менеджера ненормированный рабочий день, он думает о делах в любое время

Слайд 11Если ты набрал более 12 баллов, то профессия «менеджер» - один

из перспективных вариантов твоего профессионального самоопределения. Деятельность менеджера связана с принятием решений и управлением персоналом. Менеджер принимает решения самого разного рода: от технологии производства, которым он управляет, до финансовых и психологических решений. По сути, менеджер должен быть специалистом и в области того производства, которым он управляет (будь то школа или металлургический завод), и в области управления. Поэтому у тебя есть два основных варианта стать менеджером. Первый, традиционный путь, пойти в тот Вуз, который готовит специалистов производства, которое тебя интересует, а затем уж, в рамках этого образования приобретать дополнительное образование в области менеджмента. Второй путь – сразу получать образования в области управления, а затем уж думать, кем бы ты хотел управлять: учителями, врачами, инженерами и т.д. Какой же из путей лучше выбрать? Все зависит от того, какая сфера управления тебя интересует. Если тебе интересно управление производством, государственным учреждением – то твой вариант, конечно, первый. Если тебе интересен бизнес, банковское дело – то второй. Если ты набрал от 8 до 12 баллов, то работа менеджера для тебя весьма привлекательна, но что-то в ней настораживает. Посмотри на свои ответы еще раз, общая сумма образуется твоими ответами на 5 групп вопросов. По какой из этих 5 групп ты набрал меньше, чем 2 балла? Этот аспект профессии менеджер тебя и настораживает.
Если ты набрал более 12 баллов, то профессия «менеджер» - один из перспективных вариантов твоего профессионального самоопределения.

Слайд 12Если ты набрал от 4 до 7 баллов, то профессия «менеджер»

- самый запасной из всех запасных для тебя вариантов. Однако, что-то в этом виде деятельности тебя привлекает. Просмотри свои ответы внимательно – на какие группы вопросов ты дал больше ответов «да», на какие меньше. Может быть, твой интерес к профессии «менеджер» скорее связан с интересом к профессиям, связанным с разнообразным общением? А может быть, твой интерес к этой сфере деятельности только устанавливается?
Если ты набрал меньше 4 баллов, о тебе не очень интересна профессия «менеджер». Тогда подумай, почему ты ответил на вопросы теста, какие вопросы
Если ты набрал от 4 до 7 баллов, то профессия «менеджер» - самый запасной из всех запасных

Слайд 13Спасибо за внимание!

Спасибо за внимание!

Что такое shareslide.ru?

Это сайт презентаций, где можно хранить и обмениваться своими презентациями, докладами, проектами, шаблонами в формате PowerPoint с другими пользователями. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть