Презентация, доклад к открытому уроку на тему Трудовое право

проблемный вопрос.
3. Решить проблемную ситуацию.
4. Собрать материал для создания мини - проекта.

он к одному из них и спросил:
- Что ты делаешь?
- Не видишь, занимаюсь тяжелой, никому не нужной работой.
С этим же вопросом путник обратился ко второму и получил ответ:
- Деньги зарабатываю.
А третий на тот же вопрос ответил:
- Строю Шартрский собор!»

слово
«труд» ?

с видом деятельности

для удовлетворения материальных и духовных потребностей.

право или обязанность?
1. Конституция РФ (ст. 37)
2. Всеобщая Декларация прав человека (ст. 23)
3. Трудовой кодекс РФ (ст.1)

функциях (специальность, квалификация, должность), размере труда, виде трудового договора (срочный или бессрочный) и других услугах.

Трудовой договор

наименование работодателя;
место работы;
дата начала работы;
наименование должности, специальности, профессии;
права и обязанности работника и работодателя;
характеристики условий труда;
режим труда и отдыха;
условия оплаты труда;
виды и условия социального страхования, связанные с трудовой деятельностью

Костя!
Костя: Здравствуй, Миша, как дела?
Миша: Да нормально, я учусь в институте на юриста, а ты где? Слушай, а что ты такой грустный?
Костя: Неприятности на меня свалились одна за другой. В институт я не поступил, поэтому устроился на работу в магазин продавцом - консультантом.
Миша: Так это же хорошо, денег заработаешь, да и при деле будешь!
Костя: Да, зарплата не плохая, но приняли меня временно, пока продавец, на чье место меня взяли, служит в армии. Работал по 10 часов в день 6 дней в неделю, уставал очень. Сказал директору магазина, что не могу постольку часов работать, а он мне ответил, что план надо выполнять.
Миша: А когда ты устраивался на работу, вы разве в трудовом договоре не обговорили продолжительность рабочей недели?
Костя: Договора мы не заключали, но сначала он сказал, что у меня будет 8 - ми часовой рабочий день. А месяц назад я на работу опоздал, так мне выговор объявили с занесением в трудовую книжку. Но и это еще не все. Я вчера из больницы выписался, взял больничный лист, прихожу на работу, а на моем месте другой человек работает. Директор сказал, что ему больные не нужны, и он меня уволил.
Миша: Так что же ты бездействуешь, надо защищать свои нарушенные права!
Костя: Да я даже не знаю, где он прав, а где виноват.
Миша: И я не знаю, но чувствую, что-то твой директор сделал незаконно».

РФ)
2. С какого возраста заключается трудовой договор? (Ст. 63 ТК РФ)
3. В каких случаях заключается срочный трудовой договор? (Ст. 59 ТК РФ)
4. В каких случаях расторгается срочный трудовой договор? (Ст. 79 ТК РФ)
5. Гарантии работника до 18 лет? (Ст. 268, 269 ТК РФ)
II группа
1. Какие документы необходимы для заключения трудового договора? (Ст. 65 ТК РФ)
2. Что указано в трудовом договоре? (Ст. 57 ТК РФ)
3. Что такое трудовая книжка? Какие сведения в нее вносят? (Ст. 66 ТК РФ)
4. В каких случаях трудовой договор расторгается по инициативе работодателя? (Ст. 81 ТК РФ)
5. Какова продолжительность рабочего дня для несовершеннолетних? (Ст. 92, 94 ТК РФ)
III группа
1.Можно ли уволить работника в период его временной нетрудоспособности? (Ст. 81 ТК РФ)
2.Какие гарантии работника при временной нетрудоспособности? (Ст. 183 ТК РФ)
3.Для каких категорий граждан сверхурочные работы не допускаются? (Ст. 99 ТК РФ)
4. Куда можно обратиться для решения трудового спора? (Ст. 382 ТК РФ)

РФ:

1)__________________________
2)__________________________
3)__________________________
4)__________________________
5)__________________________

«Экспресс опрос»

договор заключается в возрасте:_____ лет.

«Экспресс опрос»

в жизни он всегда будет только подражать,
копировать, так как мало таких, которые бы, научившись копировать, умели сделать
самостоятельное приложение
этих сведений.
Л.Н.Толстой