Презентация, доклад тема. Миграция населения

Гр. 11кп 2017 год

в России. 5. Миграция в Европе, Америке и Азии . 6. Выводы. 7. Источники информации.

Содержание

– это внешняя, межгосударственная миграция населения, движение населения через государственные границы.

Международная миграция рабочей силы – это процесс перемещения трудовых ресурсов из одной страны в другую в целях трудоустройства на более выгодных условиях, чем в стране происхождения, определяющихся соотношением спроса и предложения на рынке труда.

(1914 – 1945 гг.)
третий период ( с 1945 до середины 70-х годов)
четвертый период ( с середины 70-х годов ХХ века по настоящее время)

США и Канаду (более 50 млн. человек);
Страны-доноры – европейские государства (Италия, Польша, Венгрия, Ирландия), охваченные аграрными кризисами;
Главные причины миграции – нехватка земли в местах их обитания и ее дешевизна в странах-реципиентах.

иностранцев;
в США в1921г. был принят акт о квоте иммигрантов (до 162 тыс. человек в год);
европейцы стали переселяться в Латинскую Америку, а англичане – в собственные колонии;
Мировой кризис 30-х годов ХХ века и депрессия породили колоссальную безработицу;
усиление ограничений на въезд в европейские страны.

повлияли последствия второй мировой войны и нефтяной кризис;
к концу 1946 г. около 6 млн. японцев репатриировали из Китая, Манчжурии, Юго-Восточной Азии и Южной Кореи;
в 1947 г. Образовывается Пакистан и туда из Индии перемещается около 14 млн. человек;
в США был введен более свободный для приезжающих миграционный закон, отменены квоты по национальным признакам;
со второй половины ХХ века мощными центрами притяжения мигрантов стали Западная Европа, Латинская Америка, Сингапур и Гонконг;
основными донорами рабочей силы стали Индия, Пакистан, Филиппины, Малайзия, Тунис, Алжир.

время).

после распада СССР происходит ужесточение иммиграционного законодательства в ряде европейских стран;
в ЕС стали выделять меньше разрешений для иммигрантов;
в промышленно развитых странах Азии принимаются меры по ограничению притока неквалифицированной рабочей силы.

месяцев)
кочевничество и паломничество
маятниковая
эпизодическая
приграничная/транзитная
вынужденная (выезд по независимым от субъекта причинам, въезд обратно под вопросом)
обратная (по своей инициативе или инициативе государства; например, в Израиле это — программа репатриации).

Увеличение разрыва в условиях существования богатых и бедных стран.
Для развивающихся стран экспансия рабочей силы важна для решения проблемы безработицы, смягчения социальной напряженности, как источник валютных поступлений. Богатые страны нуждаются в ней из-за демографического кризиса – снижения рождаемости, старения населения, а также нежелания части коренных жителей занимать непрестижные рабочие места.
Обострение различного рода конфликтов.
Облегчение условий пересечения государственной границы.
Современные средства транспорта и связи чрезвычайно облегчают иммиграцию.

из важнейших регуляторов численности трудоспособного населения, который стимулирует здоровую конкуренцию на рынке рабочей силы. Большинство видов миграций обусловлены экономической необходимостью и в той или иной мере связаны с рынком труда.
Это основная причина миграции в России.

удовлетворения ряда социальных потребностей, в том числе и потребности в самоутверждении

для содержания своей семьи характерны не только для миграции из бедных государств в богатые; бедностью вызвано также перемещение граждан из одних развивающихся стран в другие, в которых перспективы работы выглядят предпочтительнее.
состояние рынка труда и уровень безработицы: несоответствие количественных и качественных характеристик трудовых ресурсов материально-технической базе национального производства ведет к тому, что определенные категории рабочих не могут применить свой труд в данной стране, и не всегда это связано со стремлением трудовых ресурсов продать свою способность к труду дороже.

происхождению, религии, цвету кожи и т.д.

в пребывании и работе лиц в другой стране на законных основаниях;
нелегальную миграцию, который предполагает нелегальный въезд в страну с последующим устройством на работу или законный въезд с последующим незаконным трудоустройством.

поселений в центральные поселки;
миграция из села в город.

– когда работники выезжают за границу на постоянное место жительства;
временно-постоянную миграцию, предполагает выезд за рубеж на достаточно-длительное время (от 1 до 10 лет);
сезонная миграция – работники выезжают в зарубежные страны на короткое время для осуществления трудовых услуг в отраслях, имеющих сезонный характер.

воле мигранта, вызванное личными причинами.
вынужденная миграция – вызывается неэкономическими причинами – войнами, революциями, политическими преобразованиями, стихийными бедствиями и т. д.

допущенные в государство трудоустройства на определенный период для работы исключительно по определенному проекту;
трудящиеся-мигранты, работающие по контракту, согласно которому устанавливаются ограничения по сроку занятости и по типу работы, выполняемой мигрантом;
высококвалифицированные трудящиеся-мигранты – трудящиеся-мигранты, которым из-за их высокой квалификации предоставляется режим благоприятствования при допуске в страну, не являющуюся их собственной страной.

и средствами самих мигрантов в целях улучшения материального положения, повышения квалификации и т.д.
организованную, осуществляемую в качестве планового территориального перемещения населения государством в целях рационального размещения трудовых ресурсов или решения социальных проблем
принудительную – выселение граждан из страны на основании решений судебных органов.

и средствами самих мигрантов в целях улучшения материального положения, повышения квалификации и т.д.
организованную, осуществляемую в качестве планового территориального перемещения населения государством в целях рационального размещения трудовых ресурсов или решения социальных проблем
принудительную – выселение граждан из страны на основании решений судебных органов.

человек;
Увеличить ожидаемую продолжительность жизни до 75 лет;
Увеличить в 1,5 раза по сравнению с 2006 годом суммарный коэффициент рождаемости, снизить уровень смертности в 1,6 раза;
Обеспечить миграционный прирост на уровне более 300 тыс. человек ежегодно.

из Концепции демографической политики Российской Федерации на период до 2025 года

ВО ФРАНЦИЮ, ФРГ И ИТАЛИЮ

соответствующего разрешения и оформления.

таким путём они в какой-то мере компенсируют недостаток трудовых ресурсов ( особенно в отраслях с низкой квалификацией занятых)и получают некоторые другие экономические выгоды. Однако социальные проблемы трудовая миграция, как правило, только обостряет.

В Европе сейчас проживает много мусульман, мигрантов из стран Азии. Лишь части пришлых рабочих удаётся получить гражданство принимающей страны и стать её полноправными гражданами. Рабочие-мигранты живут и работают, в этнических анклавах и существуют, сепаратно в своей культрно - политической среде, иммигрантские общины часто влияют на облик целых городов, часто становясь очагами преступности, наркомании и др. социальных зол. Это вызывает протесты местного населения.

которых 70% рабочей силы составляют иностранцы. Также высокий показатель миграционного сальдо у стран Латинской Америки (Аргентина, Бразилия, Венесуэла), Юго-Восточной Азии (Сингапур, Гонконг, Япония), Африки (ЮАР), а также Израиль имеет хороший миграционный поток из России.
Поставщиками рабочей силы на мировом рынке в настоящее время являются Индия, Пакистан, Вьетнам, Алжир, Мексика, Ирландия, Турция, СНГ.

развития;
НТП;
фазы экономического цикла;
процессы экономической интеграции в мировом хозяйстве;
проводимая правительствами миграционная политика;
международное движение капитала и функционирование международных корпораций

демографическая ситуация
Наличие колониального прошлого
Сохранение национальной самосознания у потомков эмигрантов
Правовые рамочные условия

проявление
Относительно либеральное законодательство
Уровень образование мигрантов и предоставление им равных шансов получения образования
Готовность разных сторон к (межкультурному) диалогу

национальных интересов.

других странах. Это соответствует 2,5-3% мирового населения.
До расширения в странах Евросоюза жили 21 миллионов иностранцев. Это соответствовало 5,5% населения ЕС-15.

процентов населения страны.
Примерно 8 миллионов мигрантов имеют немецкое гражданство.
Количество иностранцев составляет примерно 7 миллионов человек или 8,2% населения. Из них 1,4 миллионов родились в Германии.

них имеют французское гражданство.
Количество иностранцев составляет 3,51 миллионов или 5,7% населения. 550 иностранцев родились во Франции.

пребывания и передвижения граждан третьих стран по территории ЕС

иммигрантов
Создание единой системы предоставления убежища
Более эффективное управление иммиграционными потоками
Справедливое отношение к гражданам третьих стран

государствах ЕС
Борьба с нелегальной иммиграцией и торговлей людьми

положительного воздействия иммиграции
Развитие системы управления внешними границами ЕС

и гражданстве.

Ужесточение законодательства в сфере борьбы с нелегальной иммиграцией
Ужесточение режима частных визитов
Гражданство по критерию интеграции во французское общество

миграции рабочей силы при помощи системы годовых квот;
совершенствование прав, предоставляемых легальным мигрантам, чтобы способствовать их интеграции с местным населением.
приоритет укреплению внешних средств контроля над миграцией;
установка более прочных оснований для вынесения средств контроля над миграцией в соседние государства;

из страны.

на убежище для тех, кто подвергается политическим преследованиям, и их ближайшим родственникам, а также существующие правила по приему контингента беженцев и временный допуск жертв из районов ведения военных действий и вынужденных переселенцев;
право на въезд для супругов-граждан другого государства и несовершеннолетних детей (до 16 лет) проживающих в Германии иностранцев;
прием переселенцев поздней волны из стран СНГ;
право на въезд (соответственно на возвращение в любое время) для граждан Германии, проживающих в других странах;
право свободного передвижения и повсеместного проживания для граждан других государств-членов ЕС и Европейского экономического пространства (ЕЭП);
легальные возможности трудоустройства для граждан государств Центральной и Восточной Европы (работа по контракту, сезонные рабочие, новые гастарбайтеры, другие трудовые мигранты);
специальные правила для студентов-иностранцев и для специалистов определенных профессий (среди прочих: иностранных менеджеров, деятелей искусства, занятых репродуцированием, спортсменов, журналистов, групп войск и военного персонала союзнических государств, сотрудников международных организаций).

виз и видов на жительство
Определение прав граждан третьих стран, легально проживающих в ЕС
Нелегальная иммиграция и незаконное проживание

проживание и развитие изолированных субкультур
Ощущение дискриминации и угрозы
Развитие культурных и религиозных конфликтов

и продуктом процессов миграции
Мигранты, как правило, обогащали национальную культуру и способствовали экономическое развитие.
Для успешной интеграции иностранных мигрантов требуется всегда несколько поколений. При этом современная информационная технология может усложнять интеграцию.
Необходимо дальнейшее развитие единой миграционной политики Евросоюза, в направлении не только на защиту границ, но и на разумное привлечение мигрантов и их интеграцию.

будущем увеличение ее импорта (пока сохраняется ее ресурс в менее развитых регионах мира) и усиление роли иммиграции в принимающих странах.
Реальная оценка современных миграционных процессов необходима для того, чтобы:
результаты предстоящего расширения приема иностранцев были в отличие от итогов послевоенной иммиграции – прогнозируемы
структура иммиграции, формируемая все более селективно, была максимально адекватна потребностям экономики и общества в целом
в принимающих странах разрабатывались соответствующие социально-правовые меры, препятствующие негативному воздействию иммиграции на положение малозащищенных слоев местного населения.