Презентация, доклад по теме Обеспечение успешной социализации воспитанников через профориентационную работу.

Содержание

Мир профессий: дороги, которые мы выбираем « ЕСЛИ ЧЕЛОВЕК НЕ ЗНАЕТ, К КАКОЙ ПРИСТАНИ ОН ДЕРЖИТ ПУТЬ, ДЛЯ НЕГО НИ ОДИН ВЕТЕР НЕ БУДЕТ ПОПУТНЫМ»

Слайд 1Семинар-практикум
«Обеспечение успешной социализации воспитанников через профориентационную работу»

Социальные педагоги : Кудрина Ю.В.
Терских

Ю.С.

2018г.
Семинар-практикум«Обеспечение успешной социализации воспитанников через профориентационную работу»Социальные педагоги : Кудрина Ю.В.Терских Ю.С.2018г.

Слайд 2Мир профессий: дороги, которые мы выбираем
« ЕСЛИ ЧЕЛОВЕК НЕ ЗНАЕТ,

К КАКОЙ ПРИСТАНИ ОН ДЕРЖИТ ПУТЬ, ДЛЯ НЕГО НИ ОДИН ВЕТЕР НЕ БУДЕТ ПОПУТНЫМ»

Сенека
Мир профессий: дороги, которые мы выбираем « ЕСЛИ ЧЕЛОВЕК НЕ ЗНАЕТ, К КАКОЙ ПРИСТАНИ ОН ДЕРЖИТ ПУТЬ,

Слайд 3Кто я такой?
Зачем я живу?
кем мне стать?
кому доверять?


Как быть?

Кто мне поможет?

Куда пойти?

?

Кто я такой? Зачем я живу? кем мне стать? кому доверять? Как быть? Кто мне поможет? Куда

Слайд 4Выбор профессии — кем быть???????

Выбор профессии —  кем быть???????

Слайд 5Профориентационная работа
является естественным продолжением всей педагогической работы с учащимися и

в каком-то смысле является ее логическим завершением. Полноценная помощь школьнику в выборе профессии не только помогает ему организовать саму учебную деятельность (когда он осознанно изучает школьные предметы, которые могут ему пригодиться в будущей взрослой, трудовой жизни), но и привносит элементы спокойствия в отношение школьника к своему будущему (когда оптимистичная жизненная и профессиональная перспектива уберегает подростка от соблазнов сегодняшней жизни).
Профориентационная работа является естественным продолжением всей педагогической работы с учащимися и в каком-то смысле является ее логическим

Слайд 6
1. Профессиональное просвещение, включающее проинформацию, профпропаганду и профагитацию.
2. Профессиональная диагностика –

изучение личности школьника в целях профориентации. В процессе профдиагностики изучают характерные особенности личности: потребности, ценностные ориентации, интересы, способности, склонности, мотивы, профессиональную направленность.
3. Профессиональная консультация имеет целью установление соответствия индивидуальных личностных особенностей специфическим требованиям той или иной профессии.
4. Профессиональный отбор, как правило, осуществляется вне школы в специальных лабораториях и по преимуществу к тем профессиям, которые связаны с условиями максимальной трудности. Цель профессионального отбора – выявление пригодности человека к конкретному труду.
5. Социально-профессиональная адаптация представляет собой активный процесс приспособления молодого человека к новому социальному окружению, условиям труда и особенностями конкретной специализации. Успешность профессиональной адаптации – один из главных критериев правильного выбора профессии, оценка эффективности всей профориентационной работы.
6. Профессиональное воспитание, которое ставит своей целью формирование у учащихся чувства долга, ответственности, профессиональной чести и достоинства.

1. Профессиональное просвещение, включающее проинформацию, профпропаганду и профагитацию.2. Профессиональная диагностика – изучение личности школьника в целях профориентации.

Слайд 7Основными функциями в решении проблемы профориентации могут быть:

1. Диагностическая;
2. Организационная;
3.

Информационно-просветительская;
4. Мотивационная;
5. Профилактическая;
6. Воспитательная;

Основными функциями в решении проблемы профориентации могут быть: 1. Диагностическая;2. Организационная;3. Информационно-просветительская;4. Мотивационная;5. Профилактическая;6. Воспитательная;

Слайд 81. Диагностическая функция.

· изучение профессиональных намерений , познавательных интересов подростка
·

изучение склонностей;
· изучение способностей;
· выявление положительных качеств личности подростка
· определение оценки подростком своих успехов и достижений в учебной деятельности

1. Диагностическая функция. · изучение профессиональных намерений , познавательных интересов подростка· изучение склонностей; · изучение способностей; ·

Слайд 92. Организационная функция.
Одним из ведущих направлений для социального педагога является

организация социально-значимой, культурно-досуговой деятельности подростков, с учетом специфики различных факторов социализации.

Воспитательный процесс, реализуемый через кружки различного направления, позволит:
- организовать многообразную и разностороннюю деятельность, создать условия для развития собственного жизнетворчества ребенка;
- создать необходимые и многосторонние отношения к окружающему миру профессий, сориентироваться в огромном числе разнообразных видов деятельности, попробовать свои силы в какой-либо профессии, "примерить" ее на себя;
- использовать важнейшие социальные функции: общение со сверстниками и взрослыми с целью передачи опыта, мастерства;
- оказать помощь в развитии творческого потенциала, помочь самореализоваться в социуме.

2. Организационная функция. Одним из ведущих направлений для социального педагога является организация социально-значимой, культурно-досуговой деятельности подростков, с

Слайд 103. Информационно-просветительская функция предполагает:
· проведение справочно-информационных профконсультаций
· информирование детей о

ситуации на рынке труда

Таким образом, задача социального педагога— информирование учащихся о востребованных профессиях, проведение целенаправленной работы по развитию интереса к ним. Данное комплексное воздействие позволит повысить известность и популярность социально значимых в обществе профессий.
3. Информационно-просветительская функция предполагает:· проведение справочно-информационных профконсультаций · информирование детей о ситуации на рынке труда Таким образом,

Слайд 114. Мотивационная функция
В сознании несовершеннолетних необходимо поддерживать, укреплять и развивать

те социально значимые ценностные ориентиры и установки, которые позволят им самореализоваться в профессиональной сфере.

4. Мотивационная функция В сознании несовершеннолетних необходимо поддерживать, укреплять и развивать те социально значимые ценностные ориентиры и

Слайд 125. Профилактическая функция
Существует несколько классических ошибок, которые, к сожалению, допускают

молодые люди при выборе профессии:
бытующие мнения о престижности профессии.
выбор профессии под прямым или косвенным влиянием товарищей
перенос отношения к человеку (представителю той или иной профессии) на саму профессию.
увлечение только внешней или какой-нибудь частной стороной профессии
игнорирование медицинских противопоказаний
незнание или недооценка своих психологических особенностей
отождествление школьного учебного предмета с профессией

5. Профилактическая функция Существует несколько классических ошибок, которые, к сожалению, допускают молодые люди при выборе профессии: бытующие

Слайд 136. Воспитательная функция
Педагог организует процесс социального воспитания
воспитание уважения к

труду и представителям любой профессии ;
воспитание интереса к рабочей профессии



Педагогические воздействия на становление профессионального самосознания протекают в виде отдельных мероприятий таких как:
беседы, лекции, экскурсии и другие вербальные средства. Обязательным должен быть общественно-полезный и профессионально значимый производственный труд.

6. Воспитательная функция Педагог организует процесс социального воспитания воспитание уважения к труду и представителям любой профессии ;воспитание

Слайд 14Климов выделил пять объектов труда:

Климов выделил пять объектов труда:

Слайд 15Факторы выбора профессии:
НАДО
МОГУ
ХОЧУ

Профессио-
нальные интересы,

склонности

Состояние здоровья,

Профессиональная квалификация,

Профессиональные способности
Спрос на

рынке труда,

Возможности трудоустройства
Факторы выбора профессии:НАДОМОГУХОЧУПрофессио-нальные интересы, склонностиСостояние здоровья,Профессиональная квалификация,Профессиональные способности Спрос на  рынке труда,Возможности трудоустройства

Слайд 16ХОЧУ !
МЕНЕДЖЕР

ЭКОНОМИСТ
ЮРИСТ
БУХГАЛТЕР
БАНКИР
ПРОГРАММИСТ

ХОЧУ !МЕНЕДЖЕРЭКОНОМИСТЮРИСТБУХГАЛТЕРБАНКИРПРОГРАММИСТ

Слайд 17МОГУ !
ПРОДАВЕЦ
ПОВАР
ВОДИТЕЛЬ
ВОЕННЫЙ
ПАРИКМАХЕР

МОГУ !ПРОДАВЕЦПОВАРВОДИТЕЛЬВОЕННЫЙПАРИКМАХЕР

Слайд 18НАДО !
СТРОИТЕЛИ
ВОДИТЕЛИ
СВАРЩИКИ
машинист
электрик
слесарь

НАДО !СТРОИТЕЛИВОДИТЕЛИСВАРЩИКИмашинистэлектрикслесарь

Слайд 19Формула выбора профессии:
хочу
надо
могу
Все мы, увы,
не ко всем делам


годны Проперций
Формула выбора профессии:хочунадомогуВсе мы, увы, не ко всем делам

Слайд 20Карта приоритетов семьи
Выбор ребенка
Выбор родителей
Семейные традиции
Учебная успешность
Мнение учителя
6. Личностные

качества
Все мы, увы, не ко всем делам
годны Проперций
Карта приоритетов семьиВыбор ребенкаВыбор родителейСемейные традицииУчебная успешность Мнение учителя6.  Личностные качества     Все

Слайд 21
Мир профессий очень велик. Сделать социально и глубоко личностный выбор в

профессиональном самоопределении – задача не из простых и не из легких, ведь от того, насколько правильно выбран жизненный путь, зависит общественная ценность человека, его место среди других людей, удовлетворенность работой, физическое и нервно-психическое здоровье, радость и счастье.
Мир профессий очень велик. Сделать социально и глубоко личностный выбор в профессиональном самоопределении – задача не из

Что такое shareslide.ru?

Это сайт презентаций, где можно хранить и обмениваться своими презентациями, докладами, проектами, шаблонами в формате PowerPoint с другими пользователями. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть