Презентация, доклад на тему Технология свободного труда С. Френе

маленького городка в Приморских Альпах. В те времена в сельской местности Франции сохранялось множество маленьких начальных школ, где один учитель вел занятия одновременно со всеми учащимися, которым могло быть от 6 и до 14 лет. Именно такие школы имел прежде всего в виду Селестен Френе, разрабатывая свою педагогическую систему.
Критика существующей системы воспитания и образования сводилась к следующему:
непонимание значения детства как самого яркого и исключительно важного для развития личности периода в жизни, оценка его лишь как подготовительного этапа к будущей «настоящей» жизни взрослого;
игнорирование своеобразия и самобытности детской психики, подавление творческих импульсов ребенка;
шаблонные методы обучения и воспитания, авторитарная роль учителя.

Селестен Френе (1896–1966)

и показать актуальность их использования в теории и практике отечественного обучения и воспитания.
Основные задачи

Круг общения школьников должен быть как можно шире, ему способствует одна из форм общения – переписка;
Исследование в общении так называемого метода «проб и ошибок»;
Установление сотрудничества учителя и ученика.

14 лет.
Технология заключается в том, что группа выстраивает коллективные проекты, которые обсуждаются, принимаются, вывешиваются на стенах (это могут быть любые, даже самые фантастические планы). Педагог вмешивается только тогда, когда проекты нарушают свободу других. В процессе выполнения проекта каждый ученик может выступить по отношению к другому в качестве учителя.
Культ труда.: В школе создается школьный кооператив, членами которого являются все учащиеся. В режиме дня предусмотрена работа в мастерских, саду, скотном дворе. Кооперативом руководит выборный совет, раз в неделю проходит общее собрание. Большое внимание уделено гласности. Каждый заполняет четыре колонки общего листа-газеты:
«Я сделал»
«Я хотел бы»
«Я хвалю»
«Я критикую»

Содержание технологии свободного труда:

до правильного решения

экспериментирование, анализ, сравнение;
нет домашнего задания, но постоянно задаются вопросы - дома, на улице, в школе; нет уроков от звонка до звонка;
нет отметок, но отмечаются личные продвижения - через взаимооценивание  детей и педагогов;
нет ошибок - бывают недоразумения, разобравшись в которых совместно со всеми, можно их не допускать;
нет программ, но есть индивидуальные и групповые планы;
нет традиционного учителя, но учат сами формы организации общего дела, проектируемые педагогом совместно с детьми;
педагог никого не воспитывает, не развивает, а участвует в решении общих проблем;
нет правил, но классом правят принятые самими детьми нормы общежития;
нет назидательной дисциплины, но дисциплинирует само ощущение собственной и коллективной безопасности и совместного движения;
нет класса в общем смысле, а есть детско-взрослая сообщность.

склонностей учащихся
Эффективные способы стимуляции интеллектуальной и эмоциональной активности детей

Недостатки технологии свободного труда

Отличие начальной школы от дальнейшего образования (свободный стиль обучения)
Расхождение во взглядах с родителями ( строгий и жесткий учитель, у которого «не забалуешь»)

идеи, борьбы с рутиной традиционной системы обучения делают технологию Френе актуальной для всех видов учебных заведений. Но, к сожалению, технология дошкольного воспитания является малоизученной и не нашла достойного применения в дошкольной педагогике и практике. Хотя, несомненно, технология дошкольного образования С. Френе, является достойной альтернативой в процессе гуманизации отечественного образования.

Анатольевна
Группа ППДО – 2014 - 301